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酒店經紀-兼差未達基本工資 免補充保費

酒店經紀衛生福利部預告，兼職所得的「單筆」金額未達基本工資，可不扣繳健保補充保費，約58萬低薪兼差族受惠，趕暑假結束前實施。
酒店經紀這項政策由衛福部長邱文達拍板定案，今天起預告1週，下週正式公告時，一併公布正式實施日期。酒店經紀據衛福部社會保險司長曲同光表示，各行各業需要1到2個月的預備作業時間。
酒店經紀目前兼職所得的健保補充保費扣費標準，是每一筆超出新台幣5000元的部分，扣取2%的補充保費，酒店經紀未來將提高以基本工資為扣費標準，而且會隨著基本工資調高而調整。
酒店經紀中央健保署估計，曾繳納兼職所得補充保險費的民眾約有80萬人，未來調整後約有58萬人因而受惠，減輕健保費負擔，每年健保財務將減收約7億元。
酒店經紀曲同光表示，這次調整是針對低薪打工族或清寒兼職族的單筆兼職所得而設，未來經濟弱勢民眾的各項所得，酒店經紀是否將「合計結算」做為扣費標準，一直是二代健保檢討的重點。
酒店經紀衛生福利部早已特別針對兒童及少年、中低收入戶、中低收入老人、酒店經紀領取身心障礙者生活補助費或勞保投保薪資未達基本工資的身心障礙者、學生及經濟困難者等對象，兼職所得的單次給付金額，未達基本工資免予扣費。